本网讯（通讯员 王芸 吴黔江）为大力弘扬精进开放、创新务实的工作作风，推进全区项目建设暨作风建设年活动深入扎实地开展，围绕“打造四个一流机关”，政法委机关推行实施工作讲评机制程序，每季度由各科室负责人汇报一季度的工作进展情况、存在的问题及下一个季度工作计划，委领导班子成员进行点评，逐步使政法各项工作良性循环发展。
一是深化认识，提升精神区位。通过讲评活动，让大家更好地了解，更全面地把握各自的工作成绩，有效解决“机关病”问题，形成“一心干事业、扎实干工作”良好风气。
二是创新机制，认真开展讲评。通过开展委机关“晒评述考”活动，紧紧抓住周“报告”、月“小结”、季“点评”和年“考核”四个环节，规范化推进讲评活动。要认真领会各个阶段的重点工作精神，开动脑筋，用讲评来推动各项工作的落实。
三是树立标杆，建设一流机关。目前，政法委机关建设水平不断攀升，但与政法工作发展需要相比、与其他部门相比，都还存在一定的差距。政法委机关作为区委领导政法工作的主要职能部门，肩负重要职责，机关全体干部需增强责任感、危机感、紧迫感和“如履薄冰”的压力，不断提升标杆，努力建设思想政治一流、工作水平一流、纪律作风一流和工作成效一流的“四个一流”机关。
（作者：王芸 吴黔江)
